問答題

【簡答題】特殊能力測驗(yàn)有什么目的?

答案: 特殊能力測驗(yàn)主要用于兩大目的:
(1)測量已有工作經(jīng)驗(yàn)或受過有關(guān)訓(xùn)練的人員在某些職位領(lǐng)域中的熟練程度或水平。<...
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【簡答題】在自陳量表法中,常用的人格測驗(yàn)工具是什么?

答案: 卡氏16PF、愛德華個(gè)人偏好量表(EPPS)、艾森克人格問卷(修訂版)、YG性格檢查、DISC個(gè)性測驗(yàn)、大五人格測驗(yàn)。
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【簡答題】人員選拔有什么意義和作用?

答案: (1)降低人員招聘的風(fēng)險(xiǎn),使招聘投入得到相應(yīng)的回報(bào);
(2)便于人員的安置和管理,節(jié)省費(fèi)用;
(3)...
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