問答題

【簡答題】如何全面理解薪酬?旅游企業(yè)薪酬是如何分類的?

答案: 薪酬是旅游企業(yè)對為自己企業(yè)目標(biāo)的實現(xiàn)而付出勞動的員工的一種回報或酬謝。它包括經(jīng)濟(jì)薪酬和非經(jīng)濟(jì)薪酬兩個方面。薪酬主要由以下...
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【簡答題】績效申訴的程序是什么?

答案: 績效申訴的具體流程是:首先,由對績效考評結(jié)果存在異議的員工提出申訴,填寫申訴表,績效考評爭議小組受理,記錄員工的申訴信息...
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【簡答題】績效考評管理的意義何在?實施績效管理需要注意哪些問題?

答案: 績效考評管理有助于改善員工的工作能力。績效考評管理是企業(yè)對其員工工作行為的客觀考評與反饋,考評結(jié)果可以肯定員工的工作成果...
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