填空題

招聘管理具體過程由（）、（）、（）、（）四個階段組成的。

答案：招募；甄選；錄用；評估

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補充人才，招聘到新的員工可謂是給組織補充了新鮮的血液和氧氣，因此，招聘工作的另外一個重要目的就是（）。

答案：補充人才，為組織輸氧

招聘的目的有（）、（）、（）、（）。

答案：

吸引人才；儲備人才；補充人才；調節(jié)人才

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