A.根據(jù)需要執(zhí)行反饋,并為每個團隊實施過程改進和質(zhì)量保證 B.指定一名調(diào)解人充當團隊之間的溝通橋梁 C.創(chuàng)建一個跨職能團隊,以便不斷地生成、驗證及確認 D.在需求定義階段花更多的時間
A.建立工作授權和工作分解結(jié)構(WBS) B.避免微觀管理和日常管理開銷 C.讓干系人參與,并制定過程 D.形成孤島小工作組
A.調(diào)整計劃,并與客戶確認 B.不調(diào)整計劃,直到下次Sprint評審之后再調(diào)整計劃 C.與開發(fā)人員分享新計劃 D.為新計劃啟動一個撲克計劃會議