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問(wèn)答題
【簡(jiǎn)答題】評(píng)估考核的實(shí)務(wù)原則是什么？
答案：
1）考核基準(zhǔn)的明確化原則
2）評(píng)定間期的限定原則
3）考核人員的多數(shù)化原則
4）第一次考核的尊重原則
5）公私混同的排除原則；
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問(wèn)答題
【簡(jiǎn)答題】評(píng)估考核的作業(yè)條件是什么？
答案：
1）考評(píng)作業(yè)要符合組織需求
2）考評(píng)作業(yè)要充分溝通
3）考評(píng)作業(yè)要讓人接受
4）主考者要進(jìn)行訓(xùn)練
5）要有適當(dāng)?shù)目刂?/p>
問(wèn)答題
【簡(jiǎn)答題】美國(guó)薪酬制度的基本性質(zhì)？
答案：
1）沒(méi)有全國(guó)統(tǒng)一的薪酬制度和標(biāo)準(zhǔn)，薪酬主要通過(guò)雇主和工會(huì)組織集體議價(jià)商定，職工福利也因企業(yè)的不同而不同，但國(guó)家規(guī)定最低薪...
