A、克服“首因效應(yīng)”
	B、克服“末因效應(yīng)”
	C、避免“聯(lián)想效應(yīng)”
	D、始終保持旺盛的精力
	E、嚴(yán)格把握評分標(biāo)準(zhǔn)的客觀統(tǒng)一
	A、戶外型
	B、管理與組織型
	C、一般文化型
	D、技術(shù)型
	E、社會服務(wù)型
	F、商貿(mào)型
	A、組織測查和評審
	B、測查和自評
	C、專家測評
	D、職業(yè)價值觀
	E、職業(yè)內(nèi)容