A.企業(yè)具有一系列用于調(diào)整和規(guī)范內(nèi)部雇傭關(guān)系的規(guī)則和程序 B.企業(yè)通常只從外部雇傭用以填補(bǔ)較低級職位的勞動(dòng)者 C.企業(yè)較高層級上的人員一般都通過內(nèi)部晉升來完成 D.這種勞動(dòng)力市場上的工資水平通常都比較低 E.這種勞動(dòng)力市場是獨(dú)立于外部勞動(dòng)力市場的
A.勞動(dòng)者所屬的同種勞動(dòng)力在市場上的需求情況 B.勞動(dòng)者所屬的同種勞動(dòng)力在市場上的供給情況 C.勞動(dòng)力市場上的工資水平 D.國家規(guī)定的最低工資水平 E.勞動(dòng)者的個(gè)人能力和工作經(jīng)驗(yàn)
A.接受主管或同事的業(yè)務(wù)指導(dǎo) B.到成人高等學(xué)校進(jìn)修 C.代理工作 D.見習(xí) E.工作輪換